Nebojša Jovanović
Predsednik EMCC Srbije
Nebojša Jovanović, magistar psihologije, executive coach, mentor, psihoterapeut, edukator, savetnik i lifecoach sa nacionalnim i evropskim certifikatima (EAC, EMCC, UPSKS). Osnivač OLI Centra. Autor i predavač na brojnim akreditovanim seminarima i obukama sa četiri decenije iskustva. Radio je kao Asistent u nastavi na Filozofskom fakultetu u Beogradu, odeljenje za psihologiju (1981-1989). Bio je profesor na Višoj školi za primenjenu psihologiju na predmetima „Psihoterapija i savetovanje“ i „Koučing i poslovna psihologija“ (2008-2009). Radio je kao predavač na „Evropskom univerzitetu –medicinskoj akademiji – U.S. Medical school Beograd – fakultet za primenjenu psihologiju“ na predmetima „Osnove psihološkog savetovanja“, „Psihoterapijski modaliteti“ i „Primenjena psihologija u korporativnom okruženju“ (2009-2011). Bio je predvač na „Visokoj strukovnoj školi za propagandu i odnose sa javnošću“ na osnovnim strukovnim studijama primenjene psihologije, na predmetima: “Životni ciklusi i psihološki razvoj”, “Psihološki konsalting i intervencije”, „Medijacija i rešavanje konflikata” i “Emocije i motivacija”, „Koučing-trening životnih veština“ (2011-2014). Edukator je u Biofidbek Asocijaciji Srbije za primenu Biofidbeka i neurofidbeka u sledećim oblastima „Deficit pažnje i hiperaktivnost dece“, „Primena biofidbeka i neurofidbeka u vrhunskom sportu“, „Primena biofidbeka i neurofidbeka u korporativnom okruženju – „optimal performance training“ (2003-2016). Bio je stručni savetnik Olimpijskog komiteta Srbije, Republičkog zavoda za sport i Vaterpolo Saveza Srbije (1999-2008). Autor je akreditovanog coaching i psihoterapijskog metoda OLI Integrativni Psihodinamski Coaching i OLI integrativne psihodinamske psihoterapije. Predsednik OLI Centra – organizacije za edukaciju psihoterapeuta, koučeva i savetnika koja već dvadeset godina edukuje stručnjake iz ovih oblasti. Oko 350 profesionalaca sa nacionalnim i evropskim sertifikatima završilo je akreditovane edukacije OLI Centra. Na rukovodećim je funkcijama u nekoliko evropskih i nacionalnih stručnih organizacija – UPSKS – udruženja za psihoterapiju, savetovanje i koučing Srbije, Evropske Asocijacije za Integrativni Psihodinamski Koučing i Mentorstvo, Biofidbek Asocijacije Srbije i OLI Centra. Direktor kompanije za organizaciju manifestacija “ORG.M.”. Tri decenije iskustva na najvišim rukovodećim pozicijama u kompanijama. Objavio 13 knjiga iz oblasti primenjene psihologije. Među najpoznatijima su “Živeti ili životariti–psihologija uspeha” (Narodna Knjiga 2006) i “Sposobnost za ljubav i rad” (Beoknjiga, 2013.) Objavio je veliki broj stručnih i naučnih radova prezentovanih na nacionalnim i evropskim kongresima.
Nenad Mišković
Potpredsednik EMCC Srbije
Ekspert za obuku i razvoj. Savetnik u psihoterapiji i sertifikovani kouč. Sertifikovani trener razvojnih veština. Soft skills trener. Potpredsednik EMCC Srbije i član Upravnog odbora EMCC (globalno). Stručni saradnik Sportske akademije (Beograd).
Završio je osnovne studije pedagogije na Filozofskom fakultetu, a potom interdisciplinarne master studije iz oblasti menadžementa u obrazovanju na Univerzitetu u Novom Sadu.
Sertifikovani trener i predavač američkih i nemačkih fondacija (NDI, FES) sa višegodišnjim iskustvom u dizajniranju, planiranju i realizaciji treninga i obuka. Preko 2700 sati iskustva u izvođenju treninga namenjenih prevashodno ekspertima, liderima i talentima.
Uže specijalizovan za teme iz oblasti veština rukovođenja, komunikacije, motivacije, timskog rada, upravljanja vremenom i ličnom efikasnošću, emocionalnih kompetencija, upravljanja stresom, konfliktima, promenama, emocionalnih kompetencija.
Trener i mentor budućih i sadašnjih trenera.
Edukator internacionalne Biznis akademije iz Gajzenhauzena.
Spasilac Gorske službe spasavanja Srbije (GSS).
Maja Rueger
Potpredsednik EMCC Srbije
Poseduje nacionalnu licencu za koučing kao i akreditaciju Evropskog saveta za koučing
i mentorstvo na nivou Senior Practitioner. Aktuelni je potpredsednik EMCC Srbija i član
radne grupe Udruženja za psihoterapiju, savetovanje i koučing Srbije za promociju i
razvoj pomažućih delatnosti.
Po profesiji je doktor medicine sa bogatim iskustvom u medicinskoj industriji gde je
radila na različitim pozicijama ( u marketingu i prodaji, kao clinical support specialist, u
kliničkim studijama). Od 2011. se bavi koučingom i psihoterapijom a svoju praksu
obavlja dominantno u okvirima psihodinamskog metoda. Edukator je i supervizor, autor i
realizator nekoliko akreditovanih kraćih oblika edukacija ( Psihodinamski asertivni
trening – instruktorski i iskustveni kurs, Zrela ljubav, Veštine prezentacije).
Njen pristup je integrativni: pored alata proisteklih iz različitih psihoterapijskih pravaca
psihodinamske orijentacije, svoja medicinska znanja i poslovno iskustvo stečeno radom
u velikim internacionalnim kompanijama, koristi u okvirima koučinga rada. Spoj
medicine, biznisa, psihoterapije i koučinga joj omogućava rad sa širokim opsegom
klijenata i holistički pristup klijentima.
Osnivač je udruženja „Life Leaf“ koje se bavi psihološkom pomoći, posebno ljudima sa
smanjenom participacijom u socijalnom životu. Su-osnivač je platforme Colossal Minds
koja okuplja profesionalne koučeve sa teritorije Balkana i koja omogućava koučevima
da lakše dođu do svojih klijenata.
Posebna polja ekspertize nastala integracijom znanja i iskustva iz pomenutih oblasti se
odnose na executive coaching, health coaching, lifestyle coaching, women coaching,
perimenopausal coaching… Radi sa pojedincima i parovima. Drži brojne edukacije i
vebinare.
Miloš Jeličić
Generalni sekretar EMCC Srbije
Edukator / Profesionalni kouč
Inženjer Informatike i menadžmenta
Završio fakultet Informacionih tehnologija i menadžmenta i profesionalni je kouč O.L.I. integrativnog psihodinamskog pravca.
Akreditovani je profesionalni coach/mentor od strane UPSKS -a, Udruženja za psihoterapiju, savetovanje i koučing Srbije i EMCC Global – Evropskog Saveta za mentorstvo I koučing.
Aktivno se bavi individualnom psihodinamskim koučingom i edukacijama u okviru O.L.I. Centra.
Vlasnik je i CEO nekoliko kompanija u Srbiji. Ima i višegodišnje iskustvo u multinacionalnim i domaćim kompanijama u oblasti, IT, Supply Chain-a i menadžmenta.
Specijalistička oblast mu je “Kreiranje i implementacija strategije uspeha” individua, timova i organizacija u celosti, kao i restruktuiranje organizacije, Supply Chain, ERP sistema i poslovnih procesa,
Generalni je sekratar Evropskog saveta za koučing i mentorstvo Srbije (EMCC Serbia), član Udruženja za psihoterapiju, savetovanje i koučing Srbije (UPSKS), osnivač udruženja URDLS Udruženja za razvoj i digitalizaciju lanca snabdevanja, I osnivač je udurženja „Dunđerski“ za razvoj i unapređenje Čelareva.
Živi i radi u Novom Sadu.
Goran Baković
Predsednik Nadzornog odbora EMCC Srbije
Preko dvadeset godina iskustva u ljudskim resursima kao lider, partner i podrška biznisu u Srbiji i regionu. Počeo je poslovnu karijeru nakon završetka Ekonomskog fakulteta u Beogradu u Coca Cola HBC kao pripravnik i razvijao se u ljudskim resursima od početnih pozicija u obuci i razvoju zaposlenih do direktora sektora u velikim međunarodnim kompanijama Coca Cola HBC, Carlsberga, Polimarka, Telenora i Actavisa gde i sada radi.
Bio je deo timova rukovodstva kompanija i rukovodio je timovima ljudskih resursa u vremena posle kupovine kompanije i restrukturiranja i postavke strategija razvoja kompanije i sa strane biznisa i sa strane ljudskih resursa. Nekoliko godina je vodio tim ljudskih resursa na nivou regiona pokrivajući područje bivše Jugoslavije, Rumunije, Bugarske, Turske i Grčke u kompaniji Actavis.
Radio je u multilnacionalnim timovima i sa različitim kulturama, od Sjedinjenih Američkih Država, Islanda, Danske, do Indije, Turske, Rusije, kao i mnogih drugih.
Od 2010. godine je licencirani NLP Trener i Business and Management Coach. Diplome je stekao na NLP Institutu i akreditovane su od strane IANLP i ECA (Europeran Coaching Association) institucija. Tokom deset godina je aktivno primenjivao stečena znanja u okviru kompanija ili sa eksternim klijentima.
Glavni moto u životu i karijeri je naučio još tokom studija: Turning Learning into Returning. Pored ove metafore, najbolje što ga dodatno opisuje kao čoveka koji se bavi razvojem i napretkom ljudi je da je kao KOMPAS koji ljudima pruža sigurnost u životu i na koga mogu da se oslone.
Mirjana Kokerić
Član Upravnog odbora EMCC Srbije
Diplomirani matematičar za računarstvo i informatiku, Matematičkog fakulteta, Univerzitetu u Beogradu. Zaposlena u obrazovanju, na mestu nastavnika Matematike. Nakon započetka karijere u nastavi primetila je potrebu primene psiholoških znanja i koučinga u svakodnevnom radu u školi i tako započela svoju koučing edukaciju 2011. godine.
Završila je Master nivo edukacije u OLI Centru, za kouča OLI psihodinamskog integrativnog metoda. A sada je edukator i supervizor za koučeve OLI Centra.
Akreditovani je kouč i mentor. Poseduje nacionalnu licencu UPSKS-a i akreditaciju Evropskog saveta za koučing i mentorstvo na nivou Practitioner. Deset godina aktivna u koučing delatnosti.
Autor je kraćih programa edukacija akreditovanih kod Udruženja za psihoterapiju, savetovanje i koučing Srbije: “Trening razvoja veština za prevenciju i rešavanje konfliktnih situacija”, “Trening psihologije uspeha – iskustveni kurs” i “Trening psihologije uspeha – instruktorski kurs”.
Autor je programa “Koučing u nastavi” i onlajn priručnika “Razvojna radionica – Razvojna učionica”, “1000 pitanja za život”, “Emocionalno napredovanje – možeš i ti”, kao i onlajn seminara: “Emocionalno napredovanje”, “Prevencija konflikata” i “Razvoj samopoštovanja”.
Realizator je brojnih radionica i obuka za razvoj “mekih” veština, razvoj bazičnih sposobnosti za obradu emocija po OLI metodi i obuke za koučeve početnike: “Kako početi rad sa klijentima”.
Takođe član je Udruženja za psihoterapiju, savetovanje i koučing Srbije, aktivna u promotivnim aktivnostima oba udruženja, član UO EMCC Srbija za odnose sa javnošću i član radne grupe UPSKS-a za medije.
Koučing je primenila u privatnom životu, u radu sa učenicima i nastavnicima, u radu sa mnogobrojnim klijentima i poseduje veliko iskustvo u vođenju edukacija, treninga, radionica i obuka.
Pristup koji primenjuje je integrativni i usmeren na dobrobit klijenta. O njenom radu svedoče klijenti koji su ostvarili postavljene ciljeve i nastavljaju dalje putem svog ličnog razvoja.
