Sertifikovani i EMCC akreditovani coach i mentor i član EMCC Srbija i ICM udruženja.
Završila je sledeće edukacije i treninge:
- Coaching PLUS škola (ICM), pod mentorstvom Nataše Vukmirović i Petra Mandića
- Biznis coaching akademija (ICM), pod mentorstvom Nataše Vukmirović i Petra Mandića
- Akademija za karijerno mentorstvo i coaching (Mentoring Plus i ICM), pod mentorstvom Petra Mandića
- Postani biznis mentor, trening (ICM i Mentoring Plus), pod mentorstvom Petra Mandića i Nataše Vukmirović
- Od otpora do saradnje, trening (ICM), pod mentorstvom Nataše Vukmirović
Vesna Karin je završila osnovne i master studije etnomuzikologije na Akademiji umetnosti Univerziteta u Novom Sadu, a doktorirala na Fakultetu muzičke umetnosti u Beogradu, studijski program Etnomuzikologija. Radila je deset godina na Akademiji umetnosti u Novom Sadu, prvo kao asistent, a potom i kao docent. Oblasti njenih interesovanja bila su Labanova kinetografija, strukturalna analiza plesova, vokalna tradicionalna muzika, antropologija, semiologija, etnologija i dr.
Potom je napravila prekretnicu, izašla iz formalnog obrazovnog sistema u želji za usporavanjem, refleksijom, promišljanjem i usklađivanjem sa svojim životnim vrednostima i na tom putu se i upoznala sa coachingom i mentorstvom.
Njen coaching pristup sadrži tri važna aspekta: sistemski, relacioni i humanistički: svoje klijente posmatra kao resursna bića sa kojima, kao coach, gradi odnos od poverenja kao bazu za transformativni proces učenja, rasta i razvoja i primenjuje individualni pristup svakom klijentu budući da joj je dobrobit čoveka na prvom mestu.
Pre pet godina započela je samostalni rad s klijentima, kroz program ličnog razvoja i individualni rad s klijentkinjama na ličnom osnaživanju i jačanju veština da žive kvalitetno, grade i neguju dobre odnose i uspešno ostvaruju poslovne ciljeve, koristeći intuitivno coaching pristup. U poslednjih godinu dana posvetila se podršci klijentima kroz coaching sesije, spajajući svoja različita znanja i pristupe koji će se, verujem vremenom sve bolje oblikovati u autentični coaching model.
